( + 99 412 ) 441 44 82 info@baymak.az
Baymak

İçində yaşadığımız zamanda uğur anlayışı, texnologiya və datanı müştəri gözləməsinə ən yüksək səviyyədə cavab verəcək iş nəticəsinə çevirməyi tələb edir. Baymak olaraq biz də üzv olduğumuz Hollandiyalı BDR Thermeadan aldığımız qlobal innovasiya gücünü,brendimizdən şöbəmizə  təmas etdiyi hər sahədə, istifadəçilərimizin həyatına rahatlıq və asanlıq təmin etməsi üçün istifadə edirik. Arxada qoyduğumuz 48 ilin ardından, apardığımız dəyişiklik ilə texnologiyaya uyğun, innovativ, rəqabətə davamlı və ətraf mühitə hörmətli istehsalı Baymakı gələcəyin şirkəti etmək üçün çalışırıq. Bilirik ki; Bu gün dəyişiklik və transformasiya keçirdiyimiz hər bir investisiya Baymakın gələcək varlığına və uğuruna qoyulmuş investisiyadır. Hədəfimiz, Baymak markasına təmas edən hər kəsin zehnində məmnuniyyət, həyatında rahatlığı təmin etmək. Dəyişən dünya meyllərinə paralel enerji səmərəliliyini ən öndə tutacaq şəkildə yeni investisiyalarla yolumuza davam edir, Dünyanın bir ucundan digər ucuna uzanan dilerlərimizə, çalışanlarımıza və servis texniki işçilərimizə qədər Baymak Ailəsi olaraq 50-ci İldən doğru sürət kəsmədən davam edirik.

A. Ender Çolak

İdarə Heyətinin Üzvü və İcraçı Direktor

Baymak

‘’AzNUR LTD ‘’ MMC 2003 – cü ildən etibarən Türkiyənin “Baymak” şirkətinin distributoru kimi fəalliyətə başlamışdır. Şirkət cox illik fəaliyyəti dövründə elektrik avadanlıqlarının ,istilik sistemlərinin ,kondisionerlərin,hidroforların və s. avadanlıqların satışı, quraşdırılması, servisi və layihələndirilməsi ilə məşğuldur. Şirkətimizin bütün fəaliyyəti beynəlxalq standartlara uyğun qurulmuşdur.

Şirkətimizə Yüksək təzyiqli qazanların təmiri və quraşdırılması üçün Fövqəladə Hallar Nazirliyi tərəfindən lisenziya verilmişdir.

Baymak

BDR Thermea

BDR Thermea kondisioner sektorunun 3 nəhəng firması olan Baxi Group, Də Dietrich və Remeha Qrupun 2009-ci ilin sonunda güclərini birləşdirməsi ilə meydana gəlmişdir.

3 dünya nəhəngi firmanın birləşməsi ilə yaranan BDR Thermea, Avropa miqyasında 7 min nəfərdən çox insanı işlə təmin edir. 3 milyard dollar səviyyələrində illik dövriyyəyə, 225 milyon avro da illik qara malik firma, 16 milyard avroluq illik satış gücünə malikdir. İngiltərə, Fransa, Almaniya, Hollandiya, İtaliya və Şərqi Avropa ölkələrində lider mövqedədir. Bununla yanaşı, Türkiyə, Rusiya, Şimali Amerika və Çin bazarlarında da güclü mövqelərə malik BDR Thermea 70 ölkədə fəaliyyətlərinə davam etmektedir.grubun tərkibində Də Dietrich, Baxi, Remeha Heatrea Sadia, Brötje, Potterton, Chappe, Baxiroca və Baymak kimi güclü brendlər var.

BDR Thermea strategiya kimi; Bir çox yerli marka adı altında istehsal edib, güclü milli əməliyyatlar və mütərəqqi marketinq texnikləri ilə böyük Avropa iqtisadiyyatlarında meydana gələcək yerli tələbdəki dəyişmələrə sürətli bir şəkildə reaksiya verərək kəsb etməyi mənimsəyir. İnsan resurslarına və əsrimizin son texnologiyalarından istifadə etmək adına keçiriləcək ARİ-GƏR işlərinə böyük investisiyalar edərək, gələcəyin kondisioner sahəsində yeganə həll ortağı halına gəlməyi qarşısına məqsəd qoymuşdur.

Yüksək səmərəli qazan istehsalına əlavə olaraq, iqlim dəyişdirmə yollarını asanlaşdıracaq alternativ məhsullar üzərində də işlərini davam etdirən BDR Thermea Group, istehsal etdiyi biomass qazanlar, günəş kollektorları, günəş batareyaları, istilik nasosları və mchp sahələri ilə də sabahların alternativ istilik üsullarını istehlakçılar ilə buluştur-ur. BDR Thermeanın mərkəzi Hollandiyanın Apeldoorn şəhərindədir.

Baxi Group
Avropanın 7 müxtəlif ölkəsində 13 istehsal müəssisəsi və 6 minə yaxın işləyənə malik, bir-birilə əlaqəli 32 şirkətdən ibarət olan kondisioner texnologiyaları nəhəngidir. İngiltərə (Baxi UK), İtaliya, (Baxi Spa) Almaniya (Brötje), Fransa, (Baxi France) Danimarka (Baxi), İspaniya (Baxi Roca) və Türkiyə 15 nəhəng brendlə dünyanın hər yerində isitmə və soyutma rahatlığını istehlakçılara yaşadır. BAXI GROUP həmçinin İngiltərədə bazar liderliyini davam etdirərkən, 1,3 milyard avro aşan dövriyyəsiylə Çin və Rusiya da daxil olmaqla Avropa qitəsi üzrə də ən böyük üç istehsalçı firma sırasındadır

Də Dietrich
Təşkilatı 1684-ci ilə qədər uzanan Də Dietrich, Fransanın Mertzwiller şəhərində Jena Deitrich tərəfindən yaradılıb. Qurulduğu illərdə əvvəl Kral 15-ci Lüdovik tərəfindən, Fransız inqilabının sonra isə Napoleon tərəfindən dəstək gördü. Də Dietrich, avtomobil sektorunun nəhənglərindən olan Bugattinin doğması və Bugatti ilə olan tərəfdaşlığı, qatar yolu tikintisi, alternativ davamlı enerji texnologiyaları və yüksək məhsuldar yoğuşma-lı qazanlar ilə 60 ölkəyə hakim dağıtım kanalı Avropa liderliyinə qədər yüksəlmişdir. 2004-ci ildə bütün səhmlərini bir başqa kondisioner nəhəngi olan Hollandiya əsilli Remehaya satmışdır.

Remeha
1935-ci ildə Hollandiyada qurulan Remeha, ölkəsinin ən böyük istilik firmasıdır. Günümüzdə yoğuşma-lı texnologiya məsələsində Avropa miqyasında lider mövqedədir.

Baymak
Baymak

PERSPEKTİVİMİZ

Türkiyə sərhədləri içindəki liderliyimizi dünyaya daşımaq və 2023-ci ildə Baymak markasının dünyanın ən qiymətli ilk 10 brendi arasında yer almasıdır.

MİSSİYAMIZ

Gənc yaş ortalamasına malik heyəti ilə, Türkiyənin yüksələn məqsədlərinə töhfə vermək, xidmət göstərdiyi Kondisioner sektorunda BDR THERMEANIN texnoloji gücünü də arxasına alaraq sektordakı liderliyini davam etdirməkdir. Bu missiyaya xidmət etmək üçün rəqabətə davamlı, təsis etmiş, qoyuluş gücü olan, dəyişikliklərə sürətli və sağlam reaksiya verən bir şirkət olaraq varlığını davam etdirməyi məqsədlər.

KEYFİYYƏT və MÜŞTƏRİ MƏMNUNİYYƏTİ SİYASƏTİ

Baymak, isitmə soyutma havalandırma, nasos sistemləri dizaynı, istehsalı, satışı və xidməti sahəsində fəaliyyət göstərən, sürətli böyümə və dəyişiklik dinamizminə sahib olan, bu sahədə Türkiyənin öndə gedən firmalarından biridir. ISO 9001-2008 Keyfiyyət İdarəetmə Sistemi və İSO 10002 Müştəri Məmnuniyyəti İdarəetmə Sistemi, qoyulan hədəfləri dəstəkləyir istiqamətdə yaradılmış olub davamlı yaxşılaşdırılması və nəzarət təmin olunur.

Baymak bu fəaliyyəti həyata keçirərkən mövcud qanunvericilik, qanun və məcəllələrə, müvafiq standartlara riayət edərək son istifadəçinin məmnuniyyətinin təmin edilməsi və davam etdirilməsi üçün ehtiyac duyulan mənbələri təsis edəcəyini və bunların davamlılığını təmin edəcəyini,
Ümumi keyfiyyət fəlsəfəsini əsas götürərək komanda ruhu içərisində şirkət və vahid məqsəd və hədəflərini müəyyənləşdirməyi və bu hədəflərə çatmaq üçün lazım olan bütün məlumat və resursların təmin etməyi, bu hədəfləri müntəzəm olaraq nəzərdən keçirməyi,
Baymak, məhsul və xidmət keyfiyyətində bir dünya şirkəti olmaq üçün lazım olan infrastrukturu qurmaqda, dünyadakı və sektordakı sürətli dəyişikliyə ayaq uydurmaq üçün lazım olan hərəkətləri planlaşdırıb həyata keçirməyi,
İnkişaf etdirdiyi yeni iş modelləri sayəsində xidmətdə fərq yaradaraq hər zaman bazarı istiqamətləndirən mövqedə olacaq. Bu fərqliliyini qurmuş olduğu keyfiyyət sisteminin emalı proseslərində və inkişaf etdirilməsi mərhələlərində də davam etdirməyi
Müştəridən gələn hər geri kodun ələ alınması, araşdırılması qiymətləndirilməsi üçün təlimlər verərək mütəxəssis kadrlar yaratmağı, Yurdumuzda çatışmazlığı olduqca hiss edilən ixtisassız işçi qüvvəni tərbiyə edib yüksək səviyyəli hala gətirərək bu məsələdə digər qurumlara rəhbərlik etməkdə, Həmçinin mövcud personalın akademik karyera edərək özünü inkişaf etdirməsinə dəstək olur. İnnovativ və yaradıcı yanaşmaların ruhlandırılması, texniki və davranış gözəllikləri artıracaq təlimlərin keçirilməsini,
Baymak təqdim etdiyi 7/24 Çağırış Mərkəzi xidməti və geniş xidmət şəbəkəsi ilə istehlakçının 7 gün 24 saat yanında olduğunu göstərir və həll mövzusunda dəstək olmağı,
Müştəri şikayətlərini daxili fəaliyyətdə təqib edərək həll prosesini azaltmağı və müştəriyə zamanında düzgün maarifləndirmə aparmağı,
Daim yaxşılaşdırma münasibəti ilə bütün prosesindəki məhsuldarlığın beynəlxalq səviyyədə rəqabət apara biləcək səviyyəyə yüksəldilməsi.

Ali Ender ÇOLAK

Baş Direktor

Baymak

İsitmə-Soyutma sektorunun daxili və xaricində fəaliyyət göstərən BAYMAK Qsc olaraq; Yeni nəsillərə daha baş verə və davam etdirə bir dünya buraxmaq üçün istehsal etdiyimiz məhsulların dizaynından, istehlakçıya çatana qədər keçən prosesdə; Ətraf mühit və enerji ilə bağlı tabe olmaqla borclu olduğumuz  və digər şərtlərə riayət edərək;

*  Ətraf mühitə olan həssaslığımızdan güzəşt vermədən çevrə çirkinliyini azaltmağa yönəlik fəaliyyət göstərməyi və enerji çıxışımızı daim artırmağı,
*   İstehsaldan mənşəli ekoloji təsirləri azaltmaq üçün texnoloji prosesləri təqib edərək, ekoloji öhdəliklərimizi yerinə yetirməyi,
*  Ekoloji şüurunun və enerji səmərəliliyi farkındalık-ının artırılması məqsədi ilə treninqlər keçirməyi,
*  Geri çevirmək, enerji səmərəliliyi təmin edən məhsullar / xidmətlər satın almağı,
*  Ətraf dostu texnologiyalar istifadə edilərək, xammal istifadəsinin azaldılmasını, istehsalda enerji səmərəliliyi təmin edərək enerji səmərəli məhsullar istehsal etməyi,
*  Tullantıların mənbəyində ayrılaraq geri təcrübəni, ətraf mühitə həssas metodlardan istifadə edilərək dəfni təmin etməyi,
*  İstehsaldan və nizamlı fəaliyyətlərdən yaranan karbon rəqs etmənin azaldılması üçün tədbirlər görməyi,
*  Ətraf mühit və Enerji idarəetmə prosesləri ilə bağlı bütün informasiyanın qurum içinə və xaricində bütün şəriklər ilə bölgünün zəmanət altına almağı
*  Ətraf mühit və Enerji idarəetmə sistemlərini müntəzəm olaraq nəzərdən keçirərək yeniləməyi və davamlı inkişaf etdirməyi,
*  Ətraf mühit və Enerji Üçün müəyyən edilmiş vəzifələr və məqsədlərə çatmaq üçün lazım olan bütün məlumat və resursların təmin olunacağını,

Ali Ender ÇOLAK

Baş Direktor

Baymak

İŞ SAĞLAMLIĞI VƏ TƏHLÜKƏSİZLİYİ SİYASƏTİ

Kondisioner sektorunda fəaliyyət göstərən BAYMAK Qsc, insana və ətraf mühitə olan həssaslığı istiqamətində mənimsədiyi İş Sağlamlığı və Təhlükəsizliyi siyasəti ilə sağlam və təhlükəsiz iş şəraiti yaratmağı prinsip tutmuşdur.

*   İş Sağlamlığı və Təhlükəsizliyi qanunvericilik çərçivəsində qanuni öhdəliklərimizi və öz təşkilatımıza aid şərtləri yerinə yetirməyi,
*   İş sağlamlığı və təhlükəsizliyi idarəetmə sistemimiz çərçivəsində hədəflər müəyyən etməyi və bu hədəflərə çatmaq üçün lazım olan bütün məlumat və resursları təmin etməyi,
*   Texnoloji prosesləri təqib edərək iş qəzaları və peşə xəstəlikləri ola biləcək təhlükəli vəziyyət və hərəkətlərin ehtimal olunan qəza risklərini aşkar edərək aradan qaldırmağı, bu məqsədlə hər cür tədbiri almağı, texnika və Fərdi Qoruyucu Avadanlıqları almağı,
*   İnsan və ətraf mühit sağlamlığına zərər verəcək hər cür riski müəyyən edərək profilaktik işlər ilə qəbul edilə bilən səviyyəyə endirərək yaralanların və səhiyyə pozulmalarının azaltmağı və İş Sağlamlığı və Təhlükəsizliyi çıxışını daim yaxşılaşdırmağı
*  İş Sağlamlığı və Təhlükəsizliyi məsələsində bütün çalışanlara təhsil verilməsini və tədarükçülərin məlumatlandırılmasını təmin etməyi,
*   Geri dönüşü mümkün olmayan insan həyatının qorunması mövzusundakı həssaslığımız çalışan yönümlü davamlı yaxşılaşdırma ilə motivasiya və müvazinəti artırmağı,
*   İş yerində xidmət göstərən podratçı, yüklenici və ziyarətçilərin BAYMAK  Qsc-nin qoymuş olduğu İş Sağlamlığı və Təhlükəsizliyi qaydalarına riayət etmələrini təmin etməyi,
*  Sosial öhdəliklərimizin şüurunda apardığımız iş sağlamlığı və təhlükəsizliyi idarəetmə sistemimizin proqramda etməyi, həyata keçirməyi və davamlılığını təmin etməyi,

Ali Ender ÇOLAK

Baş Direktor